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　　“食品生產監(jiān)管處第一季度召開了全區(qū)大型食品生產企業(yè)履行主體責任報告會、全區(qū)食品生產視頻培訓交流會，并針對各盟市請示問題召開了專家研判會……”

    　在內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局日前召開的局務會議上，副局長格日勒圖對2018年一季度食品藥品監(jiān)管工作進行了總結，并對做好機構改革期間各項工作任務進行了專題研究和部署。

    　自3月份以來，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局緊緊圍繞自治區(qū)黨委、政府中心工作，按照規(guī)定的工作部署，全力抓好機構改革期間食品藥品監(jiān)管工作，明確要求：涉及食品藥品的行政許可、監(jiān)督檢查、監(jiān)督抽檢和行政執(zhí)法等工作，在新的規(guī)章制度出臺前繼續(xù)按照原有規(guī)定執(zhí)行，切實做到守土有責、守土盡責、忠誠履責。

    　根據2018年的工作安排，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局于3月16日下午組織召開了專家研判會，并采取現場問答現場決定的形式，對2017年遺留的有關食品生產許可和監(jiān)督檢查中遇到疑難問題的請示進行了專家討論研判。

    　據了解，食品專家、呼和浩特市食品藥品監(jiān)管局、食品生產監(jiān)管處等相關人員就呼和浩特市食藥監(jiān)局提出的《關于生產加工亞麻籽產品合法性問題的請示》《關于紅棗甜味玉米糊標識產品標準號相關問題的請示》和呼和浩特市開發(fā)區(qū)食藥監(jiān)局提出的《關于食品“蕎麥仁”有關事宜的請示》，結合相關法律法規(guī)進行了討論分析，最終形成統(tǒng)一意見，現場對呼和浩特市食藥監(jiān)局和呼和浩特市開發(fā)區(qū)食藥監(jiān)局提出的三個請示做了口頭答復。呼和浩特市食藥監(jiān)局和呼和浩特市開發(fā)區(qū)食藥監(jiān)局認為其提出的三個請示非疑難問題，現場決定撤回其提出的三個請示。

    　同時，對巴彥淖爾市提出的《關于建議制定番茄醬生產許可審查細則妥善解決生產企業(yè)延續(xù)換證的函》和赤峰市食品藥品監(jiān)督管理局《關于我市食品生產企業(yè)使用進口熟制牛羊肉為原料加工熟肉制品的請示》，食品專家、呼和浩特市食品藥品監(jiān)管局、食品生產監(jiān)管處相關人員結合相關法律法規(guī)進行了現場討論分析，最終形成了統(tǒng)一答復意見。

    　3月22日，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局又舉辦了全區(qū)食品生產監(jiān)管職業(yè)化檢查員培訓班，來自內蒙古自治區(qū)14個盟市103個旗縣（市、區(qū)）工作在基層一線的監(jiān)管人員、職業(yè)化檢查員、食品生產許可審查人員、技術機構業(yè)務骨干等共計216名學員，通過學習理論知識，參加理論考試，深入企業(yè)現場模擬檢查的培訓方式，有效地拓寬了發(fā)現問題的視野和能力。同時，為進一步督促大型食品生產企業(yè)落實食品安全主體責任，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局還針對乳制品、肉制品、嬰幼兒配方乳粉等生產高風險產品的大中型食品生產企業(yè)舉辦了兩期培訓班。來自全區(qū)各盟市大中型高風險食品生產企業(yè)的法定代表人、質量安全負責人等共計306名學員進行了培訓。

    　前不久，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局根據原國家食品藥品監(jiān)管總局《關于開展酒類產品質量安全專項整治的通知》要求，及時下發(fā)通知，在全區(qū)部署開展為期3個月的酒類產品質量安全專項整治行動。截至目前，全區(qū)各級食品藥品監(jiān)管部門已檢查酒類生產企業(yè)298家、酒類經營者10742家、餐飲服務提供者16177家。發(fā)現各類問題886個，其中酒類生產企業(yè)72個、酒類銷售者311個、相關餐飲服務提供者503個。監(jiān)督抽檢酒類產品199批次，其中不合格6批次。下達責令整改通知書1108份，立案查處23件，涉案金額6萬余元，罰沒金額9萬余元，注銷酒類產品食品生產許可證1張，取締黑窩點37個。

    　為全力保證機構改革期間內蒙古食品藥品各項工作的連續(xù)性，內蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)管局部署了十項銜接工作：一是承擔好國家市場監(jiān)管總局和內蒙古自治區(qū)黨委、政府重點工作任務、改革任務、專項任務；二是深入開展大學習、大討論、大調研活動；三是認真落實日常監(jiān)管工作；四是繼續(xù)開展各類專項整治；五是加強食鹽監(jiān)管工作；六是做好大型活動食品藥品安全保障工作；七是全面落實屬地管理責任；八是認真落實食品藥品安全主體責任；九是強化網絡安全和輿情監(jiān)測工作；十是加強黨的廉政建設。格日勒圖說：“各級領導和系統(tǒng)職工要在機構改革過渡期間嚴格遵守組織紀律、人事紀律、財經紀律、廉政紀律和工作紀律，自覺服從中央和自治區(qū)決策安排，切實擔負起責任。對定下來的事情、已明確的任務，決不能打折扣、搞變通；必須按照部署要求，形成一級抓一級，層層抓落實的良好局面，力求使各項工作取得最好的效果。”

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